ピュアスマイル原田歯科クリニックは人柄の良い人を評価します。 [求人 募集 就職]
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千葉の原田歯科クリニックの歯科衛生士、保育士 兼任 歯科助手、
子育て経験のあるスタッフ求人・募集
スマイルアドバイザー、ハッピーサポーターの求人・募集！
こんにちは
千葉市若葉区の桜木消防署近くのピュアスマイル原田歯科クリニックの院長
スマイルデザインマスターの原田です。
私たちの歯科医院のミッションは、「人々を美しく健康で幸せにする！」です。
現在、千葉市若葉区桜木の桜木消防署近くの原田歯科クリニックでは、
歯科衛生士、保育士 兼任 歯科助手、子育て経験のあるスタッフ、
スマイルアドバイザー、ハッピーサポーターの求人・募集を行っています。
ピュアスマイル原田歯科クリニックは人柄の良い人を評価します。
人柄が良いとは、次のような人です。
大きな声で挨拶できる人。
否定的な口癖を言わない人。
裏表がない人。
与えられることではなく、与えることに喜びを感じる人。
人格批判を行わないこと。
フラストレーション・怒りの感情をまわりに振りまかないこと。
ありがとう、と頻繁に言える人。
自分の非を認めて、素直に謝れること。
プラス発想で素直な人のことです。
皆さんは 歯医者についてどのようなイメージをお持ちですか？
最近は多くの歯科医院がサロンのように、美と健康を提供し 来院者様が自らの美と健康の維持・増進のために
定期的に訪れる場になっています。
ここでは人材の育成にも力を入れており、現在 就職活動の分野で
全国規模でその名が知られる講師から毎月 実践形式のセミナーを
院長、幹部スタッフだけでなく、すべてのスタッフに出ていただき、
とても好評です。
さらに勤務された方が毎日成長できるよう
スタッフ間で十分にコミュニケーションする時間を確保し、スタッフと院長及びチーフスタッフは、
年に6回以上 必ず面談する場を設けております。
また、スタッフ主導のミーティングを頻繁に行い、
来院者様から喜ばれるための素晴らしい提案がたくさん出てきており、
感謝のお言葉を多く頂いております。
おかげ様で当クリニックも多くの皆さまに支持されて、少しずつ成長を続けており、
実は、原田歯科クリニックは めったに募集をしないのですが、
今回 歯科衛生士、保育士 兼任 歯科助手、子育て経験のあるスタッフ、
スマイルアドバイザー、ハッピーサポーターの求人・募集を行うことになりました。
☆ 原田歯科は、経営母体が医療法人になっており、
長年にわたり、スタッフの皆さんの育児休業の実績があります。
結婚、出産後も安心して仕事に復帰し、能力を活かしていただいております。
また、医院内にてお子様をお預かりするシステムも完備しております。
職種別の詳しい内容は、以下に書いてありますので、ぜひご覧ください。
http://www.harada-clinic.com/kyujin.html
一緒に夢を実現しませんか？
ここまで読んでくれてありがとう。
では、連絡待ってますよ！
〒264-0028
千葉市若葉区桜木2-16-24
原田歯科クリニック （桜木消防署近く）
TEL 043-233-7198
mail puresmilehappiness@gmail.com
人柄募集！近代的な設備の中であなたの能力を活かしてみませんか？ 千葉の原田歯科クリニックの歯科衛生士、保育士 兼任 歯科助手、 子育て経験のあるスタッフ求人・募集 スマイルアドバイザー、ハッピーサポーターの求人・募集！ [求人 募集 就職]
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仕事を通じて成長できる、多くの方に貢献できる千葉市の原田歯科クリニック [求人 募集 就職]
こんにちは
千葉市のピュアスマイル原田歯科クリニックの院長スマイルデザインマスターの 原田です。おかげ様で来院者数が順調に増えており、より多くのやる気と時間のあるスタッフを募集しています。
私たちは、人々を美しく健康で幸せにする！をミッションに日々楽しく仕事をしています。
現在、スマイルアドバイザー・歯科衛生士さん、ハッピーサポーター・保育士兼 歯科アシスタントさんを求人募集しています。
来年4月からの勤務でもOK ですし、すぐに働きたい方も歓迎です。
社員、または非常勤勤務も歓迎します。勤務時間はかなり柔軟に相談させていただいておりますし、産休・育休もとりやすい職場です（実績が多数あります）。
詳しくは下記のサイトと今までのブログを読んで下さい。
http://www.harada-clinic.com/kyujin.html
わからないことがありましたら、いつでもメール puresmilehappiness@gmail.com または、
電話 043 233 7198 までご連絡下さい。
では、連絡待ってますよ。
歯科医師、歯科衛生士、保育士さんが輝ける職場､千葉市のピュアスマイル原田歯科クリニック [求人 募集 就職]
ピュアスマイル原田歯科では、2005年から常勤の保育士を雇用し、
来院者様のお子様の保育を行なってきました。
保育に対しての要望は多く、今ではなくてはならないものです。
また、以前勤務医のお子様を保育士がお預かりすることもやっておりましたが、これもとても喜ばれました。
その勤務医の退職に伴い、職員の子どもをお預かりすることは中断しておりましたが、
2014年4月から再開することになり、
現在 保育士さん（歯科助手も兼任：実際はアシスタント業務が9割で、保育業務が1割くらいです：すでに保育士資格を持つスタッフが5名在籍しております）を
募集しております。
具体的には、歯科医師と歯科衛生士を募集しているわけですが、
小さなお子様がいて、働く意欲があるのにチャンスがない方はいっぱいいるわけで、そういう方に能力発揮していただければうれしいです。
2014年4月からの勤務を希望される方も、大歓迎です。
以下、前回の求人文書と重複する部分もありますが、大事なことなので再度記載します。
【動画2本付き！】同業歯科医師からも評判の千葉市の原田歯科クリニックが スマイルクリエーター（受付事務スタッフ）とスマイルデザイナー（歯科医師）に求め、期待するもの [求人 募集 就職]
受付 兼 事務スタッフを求人・募集 千葉市のピュアスマイル原田歯科クリニック [求人 募集 就職]
近代的な設備の中であなたの能力を活かしてみませんか？ 千葉市で受付秘書 歯科助手 スマイル・コーディネーター求人募集 [求人 募集 就職]
私達のミッションは人々を美しく健康で幸せにすることである! という理念のもと、
今回は歯科助手兼受付スタッフ（スマイルコーディネーター）を求人・募集します。
仕事におけるピュアスマイル原田歯科クリニックのミッション実現のために頑張りながら、
このような中で少しずつ成長し,伸びている職場で 近代的な設備の中であなたの能力を活かしてみませんか！?
千葉市で受付秘書 歯科助手 スマイル・コーディネーター求人募集 [求人 募集 就職]
歯科医師、歯科衛生士の皆様。見学 大歓迎です。 [求人 募集 就職]
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こんにちは
千葉市のピュアスマイル原田歯科クリニックの原田です。
おかげ様で2013年4月に入社する歯科医師3名が内定しました。
ありがとうございます。
ただ、歯科医師や歯科衛生士さんの見学はこれからも大歓迎です。
また、2013年4月から当クリニックは、臨床研修施設になることが内定しております。
今回応募して下さった方は、全員 当クリニックが教育・研修マニュアルに基づいて
教えてくれることを期待してきたと言っていました。
この春から 医院のシステム化、マニュアル化、仕組み作りに取り組んできた成果が出て、
うれしいです。
もちろん、彼らが成長できるように全身全霊で頑張ります。
実は、2013年4月から歯科治療用のユニットを5台増やす予定です。
決して医院の規模を大きくするのが目的ではありません。来院者様の施術・診療予約を早く入れるという必要に迫られてのことです。
2年前には、 予想しなかった規模で医院が成長しており、チームワークを発揮します。
これからもよろしくお願いします。
ありがとうございます。
＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊
ピュアスマイル原田歯科クリニック 原田幹夫
www.harada-clinic.com
2013年4月からの研修医修了後の歯科医師の求人募集の詳しい内容を発表します。 [求人 募集 就職]
千葉市若葉区のピュアスマイル原田歯科クリニックでは、他の医院での成功事例も
参考にしながら、より良いシステムを構築し、その後は変革の連続です。
2013年4月からの研修医修了後の歯科医師の給与システムについては、
下記の通りになります。これで１年間やります。
歯科医師の研修・教育マニュアルも毎年更新されて、よりわかりやすいものにしてゆきます。
具体的には、最初は先輩の歯科医師が作成したマニュアルを
新入歯科医師の目線で理解しやすいものに書き換えていきます。
2013年から新規に入社する研修医直後の歯科医師は、
最初の3ヶ月は院長及び先輩の歯科医師による研修、医院のシステムの教育を受け、
OK が出たら次のステップに進みます。
具体的には、
（１）週１回は他の歯科医師ののアシストを行います。
これは歯科医師がアシストにつくので、アシストにつく歯科医師から
患者様に専門的なことの説明をすることができるという特徴があります。
週４回のみ自分の患者さんの予約を入れます。
歯科医師の方はいずれは独立したいと思う方もいらっしゃいますが、
それには医院で働くスタッフの適正人数をどれくらいにすべきかということも含めて、
マネジメントを勉強することはとても大事なことです。
人手が足りないからといって無計画にスタッフ数を増やし、
閑散期に資金繰りに困っている歯科医院て結構あります。
こうしたマネジメントのコツも少しずつ教えます。
この週1回 勤務医が他の歯科医師のアシストにつくということは、
教育に時間がかかる歯科助手を必要以上に雇用しなくてすむという利点もあります。
専門用語を使うと労働分配率を適正化できる という利点です。
また、単に他の歯科医師のアシストにつくだけでなく、
自分の担当患者さんの治療計画書を作ったり（これで患者さんの信頼度が高まります）、
急患対応していただいたりします：患者さんの立場からは なるべく当日の午前中に
診てもらえるという利点もあり、これは信頼につながります。
(2) 最初の２年間は固定給です。いわゆる歩合はありません。
その代わり常勤になって３年目の歯科医師は、
１名限定で教育を担当する歯科医師（研修医直後２年間完全固定給のDr）を受け持ちます：
その（研修医直後２年間の）歯科医師が試用期間を修了した後の（3年目に入る前の）医業収入の１０％を
教育係の歯科医師の給与に加算します。
具体的には、６か月に１回４月と１０月に＜給与支払い日に在籍していれば＞支給致します。
教育係のDrは、自分の基本給、歩合給、部下のDrの歩合給を手にすることができるというわけです。
部下のDrも常勤３年目になれば、新たに１名限定で部下を持つことができます。
こうして Win Win の関係で教育していく好循環が続きます。
2013年3月に医院を増築し、ユニットを最大4台 増やせるようにします。
また、2013年から臨床研修施設になる予定です。
具体的なお給料については、ひとつの基準があります：
今回は研修医修了直後、または、矯正科や口腔外科などに在籍し、
一般診療をほとんどしたことのないの歯科医師の条件について記載しております。
一般臨床経験のある方については、個別に相談させて頂きます。
研修医修了直後、または、矯正科や口腔外科などに在籍し、
一般診療をほとんどしたことのないの歯科医師の条件：
最初の2年間は、完全固定給
試用期間（通常 最初の3か月）：基本給 20万円
試用期間終了後、業務手当 5万円がつきます。
2年目 基本給が23万円にアップ
3年目 基本給が26万円にアップ
以後毎年基本給が3万円ずつアップし、6年目以降は基本給は35万円で固定（業務手当5万円を合算すると40万円）、
あとは本人の歩合給と 自分が指導した勤務医1名の業務収入に基づく歩合給 がつきます。
3年目以降は、1名限定で研修医修了直後の歯科医師を指導する権利が発生し、
この新入歯科医師が試用期間を終了した後の業務収入に基づく歩合給を
年に2回、６か月に１回４月と１０月に＜給与支払い日に在籍していれば＞支給します。
なお、参考までに2011年の院卒1年目の歯科医師の年収は約500万円でした。
原田歯科クリニックの求人ブログでは、今まで保存、補綴だけでなく、
インプラントや矯正も学ぶことができますといった
診療内容、研修内容のことを多く書いてきましたが、
今回は大切なお給料のことについて、より具体的なことを記載しました。
歯科医師にとって、独立開業するというのはひとつの選択肢ですが、
リスクを負って開業するのでなく、単にお金の条件だけでなくて良い仕事をできる職場で
長い期間 歯科医師として治療に専念するというのもまた別の選択肢です。
なお、これはもちろん入社したあとでよいことなのですが、
自身でインプラントをやりたい先生は、必ず日本口腔インプラント学会に入会し
（歯科医師免許を持っていれば特に紹介がなくても誰でも入れます；
詳しくは学会のホームページをご覧下さい。）、個人名義で医事賠償責任保険に加入して頂きます。
保険料は高くありません。
もちろん、医院でも医事賠償責任保険に加入しておりますが、
万一のときにそれだけではカバーされないケースもないわけではないので、
個人で加入して頂きます。
これは患者さん、医院、そして勤務医の3者にとって安心安全なので、
ご理解願います。
院長より高収入のスタッフを3人育てることを目標にしています。 インプラント歴27年の院長が目指すインプラントに頼らない歯科医院経営 [求人 募集 就職]
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こんにちは
ピュアスマイル原田歯科クリニックの院長 スマイルデザインマスター 原田幹夫です。
当クリニックでは、おかげ様で来院者様が増え続けており、
今年 4月下旬に 改装工事を行ない、5月1日にリニューアルオープンしました。
また、やる気のあるスタッフが入社してきました。
今回の改装のテーマは、楽しく予防を！でした。
当クリニックの新棟1階は、予防歯科の先進国、
フィンランド・スウェーデンなどの北欧をイメージして作っており、
院長の北欧での研修体験を基に明るく開放的な診療室を作り、好評をいただいております。
ありがとうございます。
おかげ様で来院者が増え続けており、2013年にさらに増築するべく準備の日々が続いております。
ここで、スマイルデザイナー（歯科医師）、スマイルアドバイザー（歯科衛生士）として
来院者様の健康・幸福のために 働いてくれる方を募集しております。
当クリニックは、開院後25年を経過しており、
様々なケースに対応できるよう努力を続けております。
そのため、むし歯や歯周病の治療だけでなく、
最も大切なメンテナンス・予防管理、さらにはホワイトニング、
矯正歯科治療、インプラントにも常に決して新しいものに飛びつくのではなく、
安心安全を最優先して取り入れております。
業務内容ですが、 すべての方にすべてを完璧に などということは
現実的ではないので、柔軟に対応させていただいております。
歯科衛生士の方は、患者担当制でメンテナンス・予防管理、さらにはホワイトニングを
されたい方は なるべく希望に沿うようにしておりますし、
アシスタント業務や矯正をメイン でされたい方についても
その分野で活躍していただいております。
歯科医師の方の多くは勤務先で技術レベルの向上をされたい方が多いですが、
それだけでなく、ピュアスマイル原田歯科クリニックの特徴は
多くの方が歯科大学では学んでいない、そして独立後 ほぼすべての方が頭を痛める
マネジメントについて学ぶことができるということです。
詳しくは、総合サイト
求人サイト
http://www.harada-clinic.com/kyujin.html
を ぜひご覧 下さい。
就学前または小学生のお子様がいらっしゃる歯科医師の方、歯科衛生士の方、
普段は幼稚園、保育園などにお預けされてお仕事されていらっしゃると
思いますが、急病等で預けることができない場合、
当クリニックには国家資格の保育士免許を持った保育士が
3名在籍しておりますので、お仕事中にお預かりすることが可能です。
近代的な設備の中であなたの能力を活かしてみませんか！？
実はピュアスマイル原田歯科クリニック院長の原田幹夫は
国際インプラント学会の認定医でもあるわけですが、
インプラント歴はすでに27年あります。
インプラントは患者のQOL 増進に貢献する素晴らしい治療法であり、
当クリニックでも年間約100本のインプラントを実施しておりますが、
これに頼る経営は決して将来的に明るくないと断言できます。
ではどうしたらよいのか？ こうした 本に載ってない、セミナーでも聞けない情報を
勤務された方にお伝えしてゆきたいです。
院長原田の夢は、自分よりも高収入のスタッフをまずは 3人育てること です。
求人のページにはあえて厳しいことも書いてありますが、
色々なイベントや企画もある楽しい職場です。
スタッフの定着率が高いのがその証拠です。
ここまで読んでくれてありがとうございます。
一度見学にいらっしゃいませんか！？
TEL 043-233-7198
〒264-0028
千葉市若葉区桜木2-16-24
(桜木消防署近く）
原田歯科クリニック
puresmilehappiness@gmail.com
電子メールでのお問い合わせも24時間受け付けております。
歯科医師の求人募集：新しい教育・育成・給与・評価システムで自信を持ってお受け致します。千葉市原田歯科 [求人 募集 就職]
こんにちは
千葉市若葉区のピュアスマイル原田歯科クリニック院長
スマイルデザインマスター 原田幹夫です。
2012年に米国はボストンのハーバード大学とフィラデルフィアのペンシルベニア大学で
研修を受けてきたときのことです。
日本から約40名の歯科医師が参加していたのですが、
夕食をしながらの修了式のときに、もう21時を回った頃、
多くの歯科医師が「夜9時なら、普段全然診療している時間だよね」と
言っていたことです。
まあよく働くこと！
しかし、裏を返せば、夜間診療をしないと医院の経営が大変なのだとも言えます。
実際夜10時まで診療している歯科医院もあり、
後片付けをしていたら、23時近くになるのではないでしょうか？
歯科診療は目を使い、来院者様やスタッフに心配りをし、時間やお金の管理をし、
の仕事ですから、毎日こんなに体を酷使したら、
あとで大変なのではないかと心配になりました。
歯科医師の求人募集広告を見ると、経験が少ない歯医者になぜこんなに高い給与を出せるの？
と不思議に思うことがありますが、
確かに1日12時間働いて何十人もの患者さんを診れば、それなりの給料はもらえることでしょう。
でもそれでいいのでしょうか？
歯科医師は一生勉強が必要です。
それは、技術研修だけでなく、コミュニケーション能力を高めたり、
マネジメントの勉強をしたり、広い範囲の研鑽を要する仕事です。
そのためには時間が必要です。
欧米の歯科医師は、1日に3人から8人くらいしか患者さんを診ないというのは本当です。
ひとりの方に1時間から2時間をかけているのですから、
治療費も日本より高いかもしれませんが、患者満足度も高いと言われていますし、
社会的にも歯科医院で働いている人は尊敬されています。
千葉市のピュアスマイル原田歯科クリニックは、
平日は9時半出勤で18時半までの診療、
土曜日は9時出勤で18時までの診療、昼休みは1時間ありますし、
週休2日で、夜間診療や日曜診療はしていませんから、
勉強する時間はたっぷりあります。
ひとりの患者さんに30分から90分、オペなど時間を要する処置には
3時間の予約時間を確保していますので、
通常はひとりの歯科医師が1日に診る患者数は、10数人。
コミュニケーションをはかりながら、余裕を持って丁寧に診ることができると言えます。
医院内では常に改善と変革が行われており、
新しい教育・育成・給与・評価システムで自信を持って歯科医師の方を迎えることができます。
この文書は他の医院のコンサルタントの方もご覧になっているので、
具体的な数字・給与・条件を記載することは控えさせていただきますが
（このシステムを構築するのに多大な時間・エネルギー・専門家への報酬を支払っています；
これも勤務される方が成長し、当クリニックに勤務して良かった、と思っていただき、
ご家族の皆様が幸せに過ごせることを願ってのものなので、
簡単にモデリングされるのはいかがなものかと思います）、
もしあなたが真剣に歯科医師として 単に技術レベルの向上だけでなく、
マネジメント能力も向上され、人間的にも成長されることを希望されているなら、
今すぐ！ ご連絡下さい。
見学だけ希望の方も歓迎致します。
〒264-0028 千葉市若葉区桜木2-16-24
原田歯科クリニック
院長 スマイルデザインマスター
原田幹夫
http://www.harada-clinic.com/kyujin.html
puresmilehappiness@gmail.com
TEL 043-233-7198
FAX 043-232-9977
最後まで読んでくれてありがとう。
連絡を待ってますよ。
歯科医師、歯科衛生士の喫煙ポリシーについて [求人 募集 就職]
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ピュアスマイル原田歯科クリニックは、人々を美しく健康で幸せにする！ をミッションにしています。
従って、そこで働くスタッフが健康的な生活を送ることは当然です。
長年当医院では、禁煙しているスタッフのみ採用してきました。
しかし、優秀な人材をタバコを吸うという理由だけで排除するのは、いかがなものかと思うようになりました。
2012年6月に院長スマイルデザインマスター 原田幹夫が参加したハーバード大学、ペンシルベニア大学での研修は密度の濃いものでしたが、参加されていた歯科医師の方には、喫煙者だけれどもとても意識が高く、優秀な方が多数いらっしゃいました。
もちろん、スタッフの指がタバコくさいのは良いことではありません。
ただ、それなら酒を飲むスタッフ、自分の体重管理をすることができない ふくよかなスタッフもダメということになりかねません。 もちろん、院内で勤務中に酒を飲むスタッフなどいるわけはありません。
それなら制限付きでスモーキング・スタッフを採用することにしました。
まず、院内は室内はもちろん、ベランダを含む医院の敷地内は完全禁煙です。
昼休みにどうしても紫煙希望の方は、医院外の例えば自分のクルマの中や近くのコンビニなどで吸って頂きます。
携帯用灰皿を持参下さい。
路上にタバコの投げ捨てなど論外ですが、吸殻を医院のゴミ箱に捨てるのも禁止です。
ご自宅に吸殻をお持ち帰り下さい。
もちろん、禁煙したいがどうしてもやめられない方もいると思います。
そんな方には、成功率１００％と言われている禁煙プログラムをご紹介します。
今回のスモーキング・ポリシーは、歯科医師、歯科衛生士限定です。
一度見学にいらっしゃいませんか？
近代的な設備の中であなたの能力を活かしてみませんか！？
現在、ピュアスマイル原田歯科クリニックでは、教育システム、給与システム、
スターシステム、細部にわたるマニュアル化などリニューアルに取り組んでいます。
ここまで読んでくれてありがとう。
連絡 待ってますよ。
TEL 043-233-7198
puresmilehappiness@gmail.com
www.harada-clinic.com
264-0028
千葉県千葉市若葉区桜木2-16-24
原田歯科クリニック
平日午前のみの勤務など、柔軟に対応させていただいております。保育士による保育も好評です。千葉市の歯科衛生士・歯科医師求人募集就職 [求人 募集 就職]
こんにちは
ピュアスマイル原田歯科クリニック スマイルデザインマスターの原田です。
最近元気でやってますか？
この時期、4月に就職したが、どうも自分には合わないので、
転職を考えている方が増えていると耳にしております。
はっきり言います。職場の環境は あなたひとりで変えることは難しいです。
前向きな積極的な転職は良いことだと思います。
もし就職、転職を考えているのでしたら、候補先に
千葉市のピュアスマイル原田歯科クリニックを加えてみてはいかがでしょうか？
ピュアスマイル原田歯科クリニックは、決して保険診療だけに頼るわけでなく、
むしろ自由診療の比率が高い医院なのですが、来院者様が増えており、
来院者様により良い医療サービスを提供するために、
歯科衛生士と歯科医師を募集しております。
ひとつの特徴は勤務時間に柔軟性があること。
もちろん、正社員も募集しておりますが、パートスタッフも求人募集しており、
勤務時間も例えば、平日午前のみだけなどの勤務も可能です。
また、国家資格の保育士免許を持った保育士が3名常駐しており、
大切なお子様をお預けしてのお仕事も可能です。
スタッフの年齢層も20代から30代、40代、50代と幅ひろくわたっており、
雰囲気がとても良いのが特徴です。
また、より良い職場、働きやすい職場作りのために
マニュアルも更新しております。
もう少し詳しい情報はこちら ↓ です。
では、連絡待ってますよ。
ピュアスマイル原田歯科クリニック求人サイト
http://www.harada-clinic.com/kyujin.html
千葉市若葉区桜木2-16-24
原田歯科クリニック
TEL 043-233-7198
心機一転がんばりたい方やスキルを上げたい方を募集 千葉市の歯科医師、歯科衛生士求人募集 [求人 募集 就職]
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心機一転がんばりたい方やスキルを上げたい方を募集
こんにちは！原田歯科クリニック・院長の原田幹夫です。
当院の求人情報をご覧いただき、ありがとうございます。
当院は本当に元気で明るい医院です。医院の外観・内装も病院らしくない、明るい感じにしていますので、
小児歯科専門のように勘違いされますが、実際は、大人の来院者様が8割、子どもの患者様が2割ほどです。
一般治療、小児歯科から矯正、インプラントまで、ほぼすべての診療に対応しています。
患者層は幅広く、総合的なスキルアップが望めます。
開業して25年以上 たちますが、増築・改装をしており 外観も院内も清潔・きれいです。
（掃除に気を配っているためでもあります）
ＣＴを導入して、各チェアで見られるようにしたり、
コンピュータ予約システムなど、積極的に新しい設備を導入しています。
１日の患者数は５０名ほどで、現在、歯科医師は３名です。
来院される方のご支持により、さらに患者様が増えることが予想されるので
診療体制を充実させるため、今回、歯科医師を１～２名募集します。
非常勤での勤務、週１回、２回、３回の勤務を希望される方も歓迎です。
小さなお子様がいて勤務中の託児を希望される方へ、
当クリニックには保育士が常駐しておりますので、安心して仕事することが可能です。
次のようなドクターを歓迎します。
※すべてに当てはまる必要はありません。
・歯科医師としてスキルを上げたい
・新しくきれいな医院で勤務したい
・明るく陽気な雰囲気のもとで働きたい
・小児歯科に興味がある
・保険外診療に興味がある
・インプラントも学びたいのでＣＴのあるところで勤務したい
・ドクターだけでなく、スタッフも一生懸命がんばっているところで働きたい
・数年後に開業を考えていて、それまでに様々な経験を積みたい
・まだ歯科医師としての経験が少ないので、たくさん学びたい
・審美歯科を学びたい
・長く１つところに勤めたい女性ドクター
すべての患者様に公平で十分な説明をして安心していただける治療を心がけ、
歯科治療への苦手意識をできるだけ少なくするように、工夫して取り組んでいます。
ですから、受け身の姿勢ではなく、主体的に取り組んでいける方、
また患者様を笑顔にしてくださる先生をお待ちしております。
経験の浅いドクターには、しっかりとした教育カリキュラムも作成中ですので安心してご応募ください。
見学は随時、受け付けています。
少しでも興味が湧いた方は、ぜひ見学にいらしてください。
見学の時間も午前だけ、午後だけ、丸１日など、自由です。
白衣等、診療着をご持参ください。
見学のお申し込み先は次のとおりです。
puresmilehappiness@gmail.com
電話番号：０４３－２３３－７１９８（原田歯科クリニック）
受付時間：月・火・水・金 10:00～18:00、土 9:30～17:30
それでは、実際にお目にかかる日を楽しみにしております！
☆ ピュアスマイル 原田歯科クリニック スタッフ求人 募集中 ！！ ☆
↓ 歯科医師、歯科衛生士求人募集について、 ↓ さらに詳しくはコチラ ↓
http://www.harada-clinic.com/kyujin.html
一番最後にご応募下さい。千葉市の歯科医師、歯科衛生士求人募集 [求人 募集 就職]
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一番最後にご応募下さい。
やりたい仕事の見つけ方も教えます。
ピュアスマイル原田歯科クリニック
自称39歳の院長は勤務医を経て独立。
開業当初から来院者様が大勢いらっしゃる医院を作る。
来院される方は、年齢構成、性別、ライフスタイル、いわゆるデンタルIQが多岐に渡る。
だからこそ、勉強になります。
あなたも成長します。
そして仕事のやりがいはもちろん、社会保険も完備。
終業時間を1分でも過ぎたら時間外手当を支給させていただいております。
半年勤務すれば有給休暇取れます。
有給休暇の制度だけあって、実際は休むことができない職場ではありません。
小さなお子様がいる方は、当クリニックでは保育士常駐、託児施設も完備しておりますし、
時間短縮勤務など柔軟に対応させていただいており、スタッフの定着率も高いです。
だから、いろいろと迷った後で結構です。
当クリニックへは一番最後にご応募下さい。
あなたにお願いしたいのは、
人々を美しく健康で幸せにする！という当クリニックのミッションの実現のために、協力していただきたい、ただこの1点。
技術レベルが向上するだけでなく、 マネジメントレベル（来院者様のマネジメント、人間関係のマネジメント、自分自身のマネジメント）も向上します。
業務内容、勤務時間、出勤日については臨機応変に対応していただきます。
もちろん、わからないことは丁寧に教えてもらえます。
【応募】電話連絡の上、履歴書（手書きで：ワープロ不可。写真貼付）を事前にご郵送下さい。
※応募に関するお問い合わせ歓迎します。まずはお気軽にお電話下さい。
TEL 043-232-9988
● Email でもご応募いただけます。
puresmilehappiness@gmail.com
☆ 見学だけの訪問も歓迎します。
アクセス方法
http://www.harada-clinic.com/access.html
〒264-0028 千葉市若葉区桜木2-16-24 (桜木消防署近く)
ピュアスマイル原田歯科クリニック 原田幹夫
TEL 043-232-9988
オープニング・スタッフ募集！マネジメントも学べる千葉市の原田歯科クリニック 歯科医師・歯科衛生士求人・募集 [求人 募集 就職]
小さなお子様のいる歯科医師・スマイルデザイナーの方、歓迎します [求人 募集 就職]
歯科医師（スマイルデザイナー）、歯科衛生士（スマイルアドバイザー）さん、一度見学にいらっしゃいませんか？ [求人 募集 就職]
Twitter投稿 2012/01/19 [求人 募集 就職]
ten_billionare衛生士資格でなくても、技工士資格を持っていて、つまり歯科の専門知識を持った方で人と話すことが好きな方,コーディネーターを募集しています。 一度、見学にいらっしゃませんか？ http://t.co/sfYslu8v01/18 23:27
歯科衛生士(スマイル・アドバイザー)さん求人募集中！平日午前のみの勤務もOK [求人 募集 就職]
千葉市若葉区のピュアスマイル原田歯科クリニックでは、
歯科衛生士 (スマイル・アドバイザー) さんを求人募集中です。
常勤、非常勤 ともに募集しております。
平日午前のみの勤務でも大丈夫です。
当クリニックでは、歯のクリーニング、PTC,
ホワイトニング、定期健診などで担当衛生士制を行なっております。
とことん衛生士業務をやりたい方は、もちろん大歓迎ですが、
しばらくブランクのあった方、
人と話をするのが好きな方も歓迎します。
矯正歯科しか勤務経験のない方でもご安心下さい。
子育て中、または一段落した方で能力を活かしたい方
歓迎します。
一度、見学にいらっしゃませんか？
詳しくは下記、求人サイトをご覧下さい。
千葉市の原田歯科クリニック 歯科衛生士求人募集
http://www.harada-clinic.com/kyujindh.html
近代的な設備の中であなたの能力を活かしてみませんか！？
TEL 043-232-9988
Twitter投稿 2011/12/31 [求人 募集 就職]
うれしいチャレンジです。来院者の皆様を美しく健康で幸せにするお手伝いをして下さる歯科医師募集中！４月以降の勤務もOK！ [求人 募集 就職]
院長 スマイルデザインマスターの原田です。
現在、千葉市のピュアスマイル原田歯科クリニックでは、おかげ様で
患者数がコンスタントに増え続けており、
一部の歯科医院では患者さんが少なくて困っているというお話を聞きますが、
支援して下さる皆様にとても感謝しております。
ただ、現在 来院者の皆様の治療予約が１ヶ月以上先になっており、
申し訳なく思っております。
せっかく近代的な設備、トレーニングされたスタッフ、
患者さんのお子様の託児システムがあっても
診療・施術予約が１ヶ月以上先では、中々治療が先に進みません。
そこで現在、ピュアスマイル原田歯科クリニックでは、
歯科医師（スマイルデザイナー）を常勤、非常勤を問わず、
求人・募集しております。
来院者の皆様を美しく健康で幸せにする！を
ミッションに日々楽しく仕事をしている医院です。
詳しくは求人専用サイト
http://www.harada-clinic.com/kyujindr.html
に記載しておりますが、セミナー参加費用一部負担、
健保診療だけでなく、自由診療、マネジメントも学べる
数少ない歯科医院であり、ここに勤めてよかったという声を
結婚などでやむなく転居・卒業された歯科医師の方よりいただいております。
2012年はスタッフ研修プログラムもさらに充実したものに
する予定です。
女医さん歓迎です。
一度見学にいらっしゃいませんか？
ここに書いた以外に大切なお知らせがあります。
ぜひご覧下さい。
http://www.harada-clinic.com/kyujindr.html
Twitter投稿 2011/12/03 [求人 募集 就職]
患者数が多い、症例が豊富な医院で技量を高めよう！！千葉市原田歯科クリニック歯科医師求人 [求人 募集 就職]
皆さんは、2:8 の法則をご存知ですか？
これは別名パレートの法則とも呼ばれる一種の経験則で、
例えば、
仕事の成果の8割は、費やした時間全体のうちの2割の時間で生み出している とか、
所得税の8割は、課税対象者の2割が担っている とか、
ビジネスにおいて、売上の8割は全顧客の2割が生み出している。
よって売上を伸ばすには顧客全員を対象としたサービスを行うよりも、
2割の顧客に的を絞ったサービスを行う方が効率的である
などということが言われております。
歯科の業界においては、全体の2割の医院で
全医院の8割の収入を生み出しているかは定かではありませんが、
恐らく全医院の8割は、平均的な医院か、平均以下の医院ではないかと
思っています。
例えば、歯科研修で色々な講習会に行くと
同じ先生、同じ衛生士さんによくお会いします。
この人たちは恐らく日々研鑽することが習慣になっているわけですが、
世の中には大学や専門学校を卒業後、
全くといってよいほど研修を受けない、専門書も読まない方が
一杯います。
ピュアスマイル原田歯科クリニックのある衛生士が、専門学校時代の同級生の集まりで
「最近どんなセミナーに出た？」と聞いたところ
誰ひとりとしてここ何年も研修会に出たことがないのを知って
一般の医院てこんなものなんだ と思ったそうです。
しかし、この業界で技術面やマネジメント面が日進月歩であるのに
20代前半の知識でストップしているのっておかしいと思いませんか？
それでもって医院の収入が伸びない、自分の収入が増えないって
愚痴をこぼすのは、自分に原因があると思いませんか？
これはひとつには院長にも責任があります。
1000万円もする高額な医療機器を買う前に、
自院のスタッフ教育にせめて年間300万円くらいかけたらどうなのでしょうか？
ピュアスマイル原田歯科クリニックでは、
2012年は研修費に330万円の予算を確保しています。
患者数が多く、症例が多く、経験を積むにはもってこいの職場です。
診療技術だけでなく、マネジメントも学ぶことができます。
ドラッカーも言っているようにマネジメントとは
人生哲学そのものです。
2012年はスタッフ研修プログラムもさらに充実したものに
する予定です。
一度見学にいらっしゃいませんか？
ここに書いた以外に大切なお知らせがあります。
ぜひご覧下さい。
http://www.harada-clinic.com/kyujin.html
Twitter投稿 2011/11/23 [求人 募集 就職]
Twitter投稿 2011/11/22 [求人 募集 就職]
小さなお子様のいる歯科医師・スマイルデザイナーの方、歓迎します [求人 募集 就職]
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千葉県千葉市のピュアスマイル原田歯科クリニックでは
歯科医師・スマイルデザイナーを求人・募集しております。
就学前または小学生のお子様がいらっしゃる歯科医師の方、
普段は幼稚園、保育園などにお預けされてお仕事されていらっしゃると
思いますが、急病等で預けることができない場合、
当クリニックには国家資格の保育士免許を持った保育士が
3名在籍しておりますので、お仕事中にお預かりすることが可能です。
近代的な設備の中であなたの能力を活かしてみませんか！？
ピュアスマイル原田歯科クリニックの詳細は
下記をぜひご覧下さい。
http://www.harada-clinic.com/kyujindr.html
結構厳しそうに見えるかもしれませんが、
人々を美しく健康で幸せにする！というミッションのもと
スタッフ一同楽しく仕事をしております。
あなたと一緒に仕事をできると思うとうれしいです。
医院の全体的な様子、地図などは総合サイト
http://www.harada-clinic.com/
をご覧下さい。
ありがとうございます。
PhD のある方 大歓迎です！ [求人 募集 就職]
PhD のある方 大歓迎です！
現在ピュアスマイル原田歯科クリニックでは
より皆様に貢献できるようにするために
歯科医師を募集しております。
特に、PhD のある方 大歓迎です！
ここで記載した PhD とは、博士号のことだけではありません。
P: poor
H: hungry
D: determined
の略です。
つまり今、あなたがたとえあまりお金や知識、技量がなくても
ハングリー精神を持ち、来院者の方に貢献できるという決断をされている方
大歓迎です！
ある会社の社長にアンケートをした結果を報告します。
私は、知識はありません、この業界での経験もありません、
学歴もありません、しかしお客様の役に立つというサービス精神は誰にも負けません。
1週間は給料は要りません。
私を使ってみてダメだったら解雇して下さって結構です。
これだけで、この人を雇いますか？
85% の社長が、Yes! と言ったそうです。
大事なのはスキルではありません。
躾です。
あなたと一緒に仕事をできると思うとうれしいです。
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詳しいことは下記の職種別サイトをぜひ！
今すぐクリック！！
http://www.harada-clinic.com/kyujin.html
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千葉市のピュアスマイル原田歯科に歯科医師として勤務しております
Yoko です。
このたび縁あって転居することになり、
ピュアスマイル原田歯科を中退することになりました。
なぜ中退と書いたかというと
本当はあと1年は勤めたかったからです。
3年勤めたら卒業と言ってよいかなと……。
☆ 千葉県千葉市のピュアスマイル原田歯科の特徴を述べます。
1、 自分がしたいことが叶う職場です。
たとえばインプラントや矯正が未経験でも、自分でできるようになります。
これをやりたい！と思えば、ほとんどの分野の勉強ができ、実践できる環境です。
ちなみに院長は、インプラント、矯正ともに20年以上のベテランで、
国際インプラント学会の認定医でもあります。
２、セミナーに積極的に参加できます。
院長お薦めのセミナーはもちろん、自分の行きたいセミナーにも積極的に参加させてもらえます。
また、他の医院への見学にも行くことができ、視野が広がります。
３、スタッフの能力が高く、良い刺激になります。
スタッフも積極的に勉強会やセミナーに参加し、
医院全体のモチベーションが高いです。
外でのセミナー参加も多いですが、医院にも直接講師を呼んで医院のレベルアップを図っているので
一体感があります。
４、衛生士業務が専門化しています。
歯周病治療のレベルが高く、修復治療への移行が安心です。
また、連携を密にしているので治療計画に役立ち患者さんの満足度が上がっています。
５、トリートメントコーディネーター (TC) がいます。
治療計画や方針で悩むこともありますが、TC が全力でサポートしてくれます。
また、患者さんとのコミュニケーションを図ってくれるので、治療に専念でき、スムーズです。
６、医院全体が広いです。
各部屋が個室で高級感があり、診療に最適です。休憩室もすごく広く、開放感があります！
７、ユニフォームにこだわっています。また、器具、材料が豊富です。
診療は、白衣ではなくスタイリッシュで気に入っています。
また、オペのときは大学並みに清潔できちんとしているので安心です。
オペの器具だけでなく、材料やバーに至るまで種類が豊富で自分に合ったもので診療できますし、
必要なものはすぐに揃えてくれるので、働く者にとってもありがたい環境です。
♪ ☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆ (^0^)/
自分を成長させることができます！！
すばらしい環境、すばらしいスタッフたちと
一緒に夢を実現しませんか！？
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桜木消防署そば
ＴＥＬ 043-233-7198
千葉市若葉区桜木 2-16-24
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千葉市 歯科 セラミックス 歯医者 ピュアスマイル原田歯科 価格 保証 治療費
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千葉県 インプラント 価格 保証 千葉 インプラント情報 治療費
http://www.chiba-anshin-implant.com/
千葉県 歯を抜かない 非抜歯 矯正歯科 価格 治療費
http://www.puresmile.org/not-pull-kyousei/index.html
千葉県 千葉市 歯科口腔 インプラント 価格 保証 治療費
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ピュアスマイル インプラント 千葉 歯医者 ケータイ総合サイト 価格 保証 治療費
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ピュアスマイル 審美歯科 オールセラミックス 千葉市 携帯サイト 価格 保証 治療費
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♪ 卒後まもないフレッシュな方や 女医さんも大歓迎です！！(^0^)/ [求人 募集 就職]
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４、衛生士業務が専門化しています。
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５、トリートメントコーディネーター (TC) がいます。
治療計画や方針で悩むこともありますが、TC が全力でサポートしてくれます。
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診療は、白衣ではなくスタイリッシュで気に入っています。
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